人は、コントロールするものではなく、ましてや、重箱の隅を突付くようなマイクロマネジメントの対象とすべきものではない。 人は、モチベートするものである。 引用元：http://quote-over100notes-jp.t…
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人は、コントロールするものではなく、ましてや、重箱の隅を突付くようなマイクロマネジメントの対象とすべきものではない。 人は、モチベートするものである。 引用元：http://quote-over100notes-jp.t…
仕事がつまらない、学校がつまらない、テレビがつまらない、芸人がつまらない、ゲームがつまらない、新聞がつまらない、漫画がつまらない、ブログがつまらない、映画がつまらない、毎日がつまらない……って、いい加減気付けよ。面白い事…
目の前にいる優秀な人を見て足を引っ張ったり、ちょっと気に入らないからといって誰かをいじめたりするのは「自分に能力がないことを宣伝している」ということをしっかり覚えておいてください 引用元：http://quote-ove…
ポンコツなままでいる覚悟おすすめ。 この覚悟があると、無駄な努力をしなくてすむ。 人に頼らざるをえないので、仲間が増える。 自分の得意なことに集中できる。 よりたくさんの人を喜ばせられる。 引用元：https://twi…
以下は「減らしたら、増えた」私の経験です。 お客さんを減らしたら、深くケアできるようになって売上が増えた。 ウェブサイトのテーマを最小化したら、ユニークユーザーが増えた。 興味分野を減らしたら、もっと濃く勉強することがで…
何か頼む時は「お願いします」 何かもらったら「ありがとう」 よほど大事な用でない限り大人の会話を邪魔しない。 会話に割って入る時は一言謝る。 よく分からないことは勝手にやらず大人に聞く。 あれが嫌だこれが嫌だと言わない。…
嵐の相場くんがインタビューで「アホなひとが好き」っていっててアホの定義を聞かれ「力の配分に損得がないこと」と答えていてあまりの的確さに感動をおぼえた 引用元：http://gkojay.tumblr.com/post/1…
マナー講師を「失礼クリエイター」と呼ぶの、センスの塊感あるしめっちゃ好き。 引用元：http://quote-over100notes-jp.tumblr.com/post/181124075065
誉めても、叱りつけても どのように接したとしても 人は、それに応じた育ち方をする 子をみれば、親がわかり 部下をみれば、上司がわかり 社員をみれば、社長がわかる 人が勝手に一人で育つことはない 人は育てたように、育ってい…
アウトプットは量多い方がいい。フィルタは各自がやればいい。この原則わかんない奴はインターネット合わないと思う。 引用元：http://gkojay.tumblr.com/post/181097015813